Benefícios à minoria societária nas companhias de capital aberto nas quais se observa a prática de Interlocking Directorates envolvendo fundos de previdência complementar

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dc.contributor.authorDrago, Guilherme Araujo
dc.date.accessioned2015-07-07T17:56:02Z
dc.date.available2015-07-07T17:56:02Z
dc.date.issued2012-10
dc.identifier.citationRevista de direito bancário e do mercado de capitais, v. 15, n. 58, p. 67-101, out./dez. 2012.pt_BR.UTF-8
dc.identifier.issn1518-2703
dc.identifier.urihttps://bd.tjdft.jus.br/handle/tjdft/27467
dc.language.isopt_BRpt_BR.UTF-8
dc.publisherRevista dos Tribunaispt_BR.UTF-8
dc.subjectPrevidência privada, Brasil.pt_BR.UTF-8
dc.subjectFundo de aposentadoria, Brasil.pt_BR.UTF-8
dc.subjectDireito da concorrência, Brasil.pt_BR.UTF-8
dc.subjectFundo de participação, Brasil.pt_BR.UTF-8
dc.titleBenefícios à minoria societária nas companhias de capital aberto nas quais se observa a prática de Interlocking Directorates envolvendo fundos de previdência complementarpt_BR.UTF-8
dc.typeArtigopt_BR.UTF-8
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