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DEMISSÃO POR JUSTA CAUSA — RIGOR DO EMPREGADOR OU APLICAÇÃO DA LEI.pdf
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dc.contributor.authorSouza, Alexandre Gaiofato de-
dc.date.accessioned2010-05-19T20:49:54Z-
dc.date.available2010-05-19T20:49:54Z-
dc.date.issued2010-05-17-
dc.identifier.citationCorreio Braziliense, Brasília, 17 maio 2010, n. 17.164, Caderno Direito e Justiça, p. 2.pt_BR
dc.identifier.issn1808-2661-
dc.identifier.urihttps://bd.tjdft.jus.br/jspui/handle/tjdft/5126-
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.publisherDiários Associadospt_BR
dc.subjectDespedida por justa causa, análise, Brasil.pt_BR
dc.subjectDemissão, aspectos jurídicos, Brasil.pt_BR
dc.subjectImprobidade administrativa, Brasil.pt_BR
dc.subjectAbsenteísmo, Brasil.pt_BR
dc.subjectEmpregado, Brasil.pt_BR
dc.titleDemissão por justa causa — rigor do empregador ou aplicação da lei?pt_BR
dc.typeArtigopt_BR
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