Presunção de inocência no processo administrativo disciplinar: prova, indiciação, afastamento, exoneração

dc.contributor.authorBrilhante, Tércio Aragão
dc.date.accessioned2012-01-04T15:29:16Z
dc.date.available2012-01-04T15:29:16Z
dc.date.issued2010-12
dc.identifier.citationRevista Síntese Direito Administrativo, São Paulo, v. 5, n. 60, p. 34-42, dez. 2010.pt_BR
dc.identifier.issn1809 7448
dc.identifier.urihttps://bd.tjdft.jus.br/handle/tjdft/7338
dc.language.isootherpt_BR
dc.publisherSíntesept_BR
dc.subjectProcesso disciplinar, Brasil.pt_BR
dc.subjectPrincípio da inocência, Brasil.pt_BR
dc.subjectPrincípio da inocência, jurisprudência, Brasil.pt_BR
dc.subjectServidor público, afastamento, Brasil.pt_BR
dc.subjectServidor público, exoneração, Brasil.pt_BR
dc.subjectProva (direito administrativo), Brasil.pt_BR
dc.subjectAutoincriminação, Brasil.pt_BR
dc.titlePresunção de inocência no processo administrativo disciplinar: prova, indiciação, afastamento, exoneraçãopt_BR
dc.typeArtigopt_BR
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